“好了，没有中奖的同事呢，也千万不要气馁。我知道大家现在都在期盼着，特等奖奖品会🗪是什么，对吧？特等奖的奖品呢，一共有两个名额。在说出来前，大家可要千万做好准备哦！因为该奖奖励规则计算起来，还挺复杂的，那就是中奖员工，将会得到每月5000元的薪资累加。第一个月🈞累加薪资5000元，第二个月则是累加10000，以此类推，💹🖰🖒直到满足500万后，奖励结束……”
台下的许多员工，他们🅔原本以为老板的特等奖会是房子，或者更高级的超级跑车。然而论起花🛢🞂钱的玩法和想象力来，他们还是远远猜不到老板沈栗的想法。
当阮若初🙕🏞介绍完特等奖的奖励规则后，台下的一千多名员工，顿时感到反转和惊喜的，想着沈栗的加薪规则！
“要说，🙕🏞我们的老板真是会玩啊，一个月多加5000元工资，第二个月1万，第三个月1万5。那中奖的那人，每个月发工资的时候，不得开心的笑乐死了呀！”
“是啊！🙕🏞你想一下到最后几个月，几十万几十万的🀨⚸工资，那进账了多爽啊！🏃🗞想想就好刺激！”
……
从三等奖的900万元黄金，到二🜚🂩等奖的15名员工带薪环球旅行，再到一等🄍🞋奖的5台价值200万的玛莎拉蒂总裁。光这三个奖项，员工们就给老板沈栗算出，他一共砸下了起码2700万不止……！
再加上这两个名额的5🅔00万元薪资奖励，🅩以及最后的那三个88万元现金红包，还有全场3000元的阳光普照奖。那这场公司年会，老板沈栗就起码砸了4300万元人民币了！
这么牛的公司年会，这🅔么牛的奖品奖励！🞌估计传到外界，绝对🄨⛭能瞬间刷爆朋友圈和微博！
在阮若初的主持下，两名500万薪资🂳的特等奖得主，也现身在了台前。引来无数员工的羡慕目光。包括最后沈栗上台，亲自🜦抽取出三名员工，获得他的88万元红包奖励。☱
2014年年会华丽🆇🍚🈨落幕，真可以用几家欢喜几家愁来形🝳容。但凡是年会🖵上中奖的同事，无论奖项大小，全都是赚的盆满钵满。不过那些没抽中奖品的同事，在失落之余，也期待着明年的年会，能中到奖。
毕竟跟着像沈栗🅙🕐这样的超级🙞🛈土豪老板，只要随便赏他们一口汤喝，那绝对就能成为朋友，同事眼中的人生赢家了！
随着万栗集🜚团年会落幕，年会上那🜚🂩些羡煞旁人的重金礼品，也在一夜之间，顿时红遍了👝网络！
许多网络媒🜚体，资讯网站，都纷纷在第一时间，分享出了搜集到的“万栗集团年会资讯”。并且还以各种夸张、夺人眼🌯🂥球的标题，宣扬了万栗集团年会的超级奢华！
“又是别人家公司的年🅔会！万栗集团年会玩出新高度！彻底秒杀了芸芸众人！”
……
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