“提高产量降低成本呗。”
罗少安随口就说了一个💍🐧逻辑特别通顺，随便谁都知道，但是尼玛怎么能做到啊的理由。
而且表现的很随意的样子。
甚至没有停顿，又掰着指头往下说。
“所以文英和娟姐拿钱最多。其实她们花钱也🎼🖘最多，研发成本不知道啥时候才能收回来呢🈥🀞，卖豌豆颠赚的钱又全投进去了。”
“第二档是生🝞🌕产核心，马专家和我的另一个小伙伴。马专家的蘑菇产品还有麦芽糖还有🏟🛒🛰你们不知道的几个，占了公司收入🄙的七八成，我们公司就是靠马专家养活的。他拿钱多我们一点都不嫉妒。只会羡慕。”
“我属于第🅿🌑三档，辅助服务，拿的就比较👬少了。”
“后🐛面还有普通工种，奖金就更少了，🔏⛌😿很多人奖金还没🀵🁇有基本工资高。”
“算起来我们🝞🌕公司是🁞倒金字塔型，🏔越往上人越少，拿的越多。”
罗少安哐哐哐一顿说。
观众都懵了。
【不是，这也能说的么？】
“有啥不能说啊⛄，我们是现代企业🏔，🝐🏖没有秘密，都透明的。”罗少安无所谓道。
“就像我们的糖，原料、🛍产📇😫🄒地，连工艺都公布了，全程直播的，怕啥。”
“我们老板说了，收入没必要隐瞒，🝐🏖只有不公平的才怕人知道。”
“做多大贡献拿多少钱，天经地义。”
“另外啊，我们老板🁞多贼啊，奖金就是一根胡萝卜，想多拿钱不，想🍂🅑🅳就念书，就学习，出🈥🀞去考大学都行。”
“我们公司有好多像我这样，初中念完就不念了的，在家里外面随🂢🐛🀣便混着，被老板招进来。”
“我们这些学历低的在公司可辛苦了，每天下班🔈还要上课，不上不行”
“老板说怕我们被淘汰，他这🁣🇨🛉人抠门，不舍得好不容易培训出来的人用两年就用不成了。”