一个跟四😬🄝川差💺🖻🗸不🜅多大的国家，这么多罢工也是醉了。
这是法国的独特文化，叫带薪罢工文化。
没错，罢工的时候，是带薪的。
高冷扶住额头，头疼，也是，公务员都罢工，印刷厂的工人罢个共算什🚚📿么？
“我们yoko杂志在过去的三年里，罢工次数是比较少的，才三次，这一次您来了，他们都很听话，没罢工。”助理宽慰道。🆫💝💶
……
高冷有一种想逃离巴黎的感觉。
这样的氛围，让人不敢将钱投入到这里。
他似乎有😬🄝😬🄝点明白为什么环泰企业在欧洲运作失败了。🕐
每当国内出现法国罢工的🖫新闻的时候，总有很🙆多网民表示羡慕嫉妒。
哎呀呀，如果是我们国家也🝴有强大的工会就好了。
我们水深火热啊，看看人🖫家，罢工就📎🙰🎆能得到好政策了……
而实际上，理想与现实存在了较大的差距。
法国的工会举世闻名，他们对劳工的保护堪称天使：每周工作3⛝🝂5个小时，等于一天五小时工作时间，每年至少七周的带薪假，老员工终生制，如果你要解雇，赔偿赔到你哭不出来，对，哪怕这个老员工工作👒效率极低，也是如此。
这样真的好吗？
之前底子很厚的法国扛得住🝴，可这几年却不行了。法国的媒体🛫🟒总会在罢工出现的时候出现类似的标题：看看，那群懒🞖🔅汉又上街罢工了。
画风跟国内截然不同。
这也导致了外企不愿意来法国投资，而本土企业很难新增员工，毕竟老员工🛕很难开出，腾不出新岗位♍。所以，现在的法国失业率超过10%。
而年轻人的失业率则高达25%以上。
“yoko🌧🁞杂志这么高的福🝴利，要养这么多人，这☈♆些人上班还懒洋洋的，这怎么可能扛下去？”高冷坐下来翻看着最新的资料。