“方总。”
“方总好。”
会议室里有来自易科的两🐃个人，潘犇和戚赫。
潘犇是从idg华夏跳槽过来📹☇又在美国市场历练过的🗛副总监，戚赫则是易科第一批前往美国市场后因☩业绩而不断提拔起来的副总监。
方卓对他们两🚶人印象都很深，小潘就不用说了，小戚呢，他当初在易科国内能选入第一批出国的理由是在校期☛⛭🝬间利用英语角和学姐学妹把口语练🍂得很出色。
这次易科开拓欧洲市场，他🀿点了这两个🏑🙗副总监的名。
“坐，坐，客气啥。”
“你俩认识，但配合应该不多，一个经常在纽约配合虞总负责大体的工作，另一个负责洛杉矶的市场，两边离着得有三四千公里🈬🁗🅾。”
方卓☿🅎🅜说起🅔🆑这个🚶距离，自己也惊了一下，实在够远的。
他继续说道“但你们俩都是很有能力的人，这一点毋庸置疑，各自的工作都完成的很出色，关于这🇬🟤个欧洲市场呢，你们接下来的彼此配合很关键。”🗭
“欧洲是个大市场，是易科和苹果竞争的延伸，我其实对🚧🕴你们的能力没有疑问，🕓就📅是有一点想强调一下。”
潘犇和戚🅔🆑赫听得很认真，从美国到欧洲🏑🙗，这是职位和权利的提升，🕃不能不珍惜。
“一定不能教条主义，你🐃们不能把欧洲视为一个整体，产品策略、宣传策略不要全都用一套方法。”方卓举例道，“就好比在丹麦📭🞉💓和芬兰做宣传。”
“丹麦人特别能吵吵，芬🐃兰🀿人却很社恐，你们要是拿同一只广告投🕃放过去肯定效果各异。”
“因地制宜的公司战略才🐃是最恰当的，也只有恰当才能获得🜏🁆更快的发展。”
方卓娓娓道来。
会议室里聊了许久，包括🐃资金、团队、渠道以及和苹果的竞争关🔻🅱系，这些在欧🚎💌🐠洲市场都将迎来一个挑战。
2003年度对于易科来说🀿颇为重要，今年的成绩🃂🔼如果出色就将寻求纳斯达克的上市🔐⛜机会。
虽然方卓没有正式公布这个目标，但🜱🅹偶尔的只言片语让它不是秘密，使得很多人都在期待上市时的股权激励。
下午三点钟，两位副总监离开📹☇，他们今年没法在国内过年，这是易🕃科对苹果竞争的应激反应。