这些年国内之所以能够成为全球🕉🇱的制造业中心，就是因为在市场和政策的双重控制之下，国内有着更低的薪资标准体系，从而让外国的工厂纷纷倒闭，都搬到国内来了🌐♳。
紫微🔽星要做国内福利最🃌🃌好的IT公司，但是周不器不能脱离行业和社会大环境来看待紫微星。
听到宁露的质问，周☮不器笑着说：“其实我找她谈🌙⛆😉话，就是想安慰她。流产不是个小事，我希望她能振🔤🂨作起来。”
宁露抿抿嘴，侧着头看他🁩🈚⚞，“哪有这样安慰人的？”
周不器好笑道：“我是公司老板，她是公司高管🜥🄓，还能怎么安慰？总不能关起门来，像哄你那样哄她吧？”
宁露掩口失笑。
周不器道：“我有个臭毛病，就是好为人师，见到谁了都想去指🞨导几句。不过，这也不是我的毛病，所有人都有好为人师的毛病。”
宁露🔽跟上了他的思路，轻声道：“是一🆗种成就感吧？”
“对，成就感，就💌🐝是这个意思。”周不🆗器笑了笑，然后就叹了口气，“郑晓丽流产了，很可惜。可千万不要小看这件事，很多女人因此就抑郁了，甚至很多夫妻就因此产生矛盾就离婚了。这不仅是流产，是对精神上的一种打击。越是高素质的女性，就越会在意，精神压力就会越大。”
宁露感慨着说：“是呀，职场女性……尤其像郑晓丽这样M5、M6的😟高管。都三十多岁了，🅻🝚她在怀孕的时候一定是做出了万全的准备☐⚏，没想到会发生这种事。”
周🆙🏾不器🌛点了点头，“所以公司应该对她有更大🄇🞭🗛的关怀。”
关怀是一方面。
另一🔽方面，🎂🎕也是因为郑晓丽的业务能力受到了集团层面的认可，接下来可能会进一步地提拔她、重用她。
微点搜索在PC端💌🐝的市场份额，始终不如🇴🜲🆅百度，差距保持在10个百分点左右。
可是，在移动端，微点的市场🏽🟢份额达到了惊人的67.4%！
将近是百度的3倍！
这个功劳，很大一部分🃌就是郑晓丽，手机端的微点A🌗⚷pp，她一开始🖡是产品总监，今年又晋升为了产品副总裁，就是她一手搞出来的。
这可不是一般的功劳，不比开疆拓土差了。
比如朋友网。
在PC端，朋友🏏🙉🈤网是业内第一；到了移动端，🄇🞭🗛朋友网还是业内第一。