“有道理。”
周不器点了点头，觉得这个理由还算充分。
杨志远还在董事会里的时候，资方最大的心愿就是把公司拆分卖掉，因为他们已经绝望了。杨志远已经在太多次的重大战略上🖠🔄♬出错了，他们已经失去了希望，早卖早脱身。
可是杨志远离开了董🗈事会，这就不太一样🅋🄿了。
把雅虎拆分卖掉，仍是一个很重要的选择。
可是对资💓👝方控制的董事会来说，失去了杨志远的掣肘，说不定他们真的能经营好雅虎了……至少在重大决策上，可以根据自己的意思来做。
所有人都知道雅虎现在被严重低估了。
现在卖掉雅虎，很吃亏。
如果接下来新的CEO上任之后🎺🖍👗，雅虎的股价能够节节攀升受到了市场的认可，甚至真的完成了复苏，对资方来说当然是最好的结果。
资方是为了赚钱，至于CEO是谁，根本没那么重要。只要能给资方赚钱，哪怕🙷🎾🖱这个CEO天天指着他们的💘💄🏔鼻子骂都无所谓。
这恰恰也是杨志远的期待。
也就是说，如果新的🗈CEO斯科特·汤普森上任之后，雅虎变得越来越好，那么杨志远的目的就达到🝕了。
他是企业家的心思，是为了让雅虎🔃越来越好。
资方的目的也达到了。
这样一来，分歧就化解了。
马⛅老板道：“如果斯科特·汤普森就任CEO后，雅虎还是老样子，以至于资方控制的董事会很失望，那他肯定会被解雇。就算是杨志远还在董事会里，也会把他解雇。所以杨志远在不在董事会里，跟这个汤普森未来的职业发展关联不到。董事会不可能无缘无故的把他解雇。”
周不器很准确的抓住了他的字眼，“🃝😵是啊，无缘无故。”
“嗯？”
马老板眉梢一挑。
周不器眯起眼睛，“也就是说，只要有缘有故，董事会就可😾以😻🆤👤把他解雇。”