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虽然计划得挺好🗷☩，但想推动这件事顺利进行，还是一项很漫长的大工程。易贝是市值超过400亿美🅑元的大公司，分拆PayPal这么大的事，不是简单地搞定几个董事就行，一定得是多方论证并取得股东大会的同意。
不过，卡尔·伊坎信心十足。
还说这是他经手的最简单的案子，扬言😖🁘🆄三个🕘🌑月🎨📥之内就能出结果。
周不器就不瞎掺和了。
对方不要脸，他还要脸呢。
紫微星国际要以正🆎面🃭🛄的积极的形象出现在易🕘🌑贝面前，是来合作的，是帮助易贝解决许多棘手困境跟亚马逊竞争的，双方应该友好地深度往来。
威胁、恐🎐怕、胁迫的事，都让卡尔·伊坎去做。
接下来这段时间，就太忙了。
甄妤师姐已经待产🆎了，住进了医院里。白天，周不器至少要抽出半天时间去陪她。然后，还要关注易贝的合作、snapchat收购的🛏细节、把雅虎韩国出售给三星、紫微星数媒以及紫微星环球的上市计划，还有就♦是要重点关注蒋帆和郑晓丽的业务。
这俩人都是他从国内调派过来的。
都是嫡系干将！
这俩人的事业能否顺🃭🛄利地发展起来，关系到了以后周不器的用人策略。
老外……老外当然有很多⚫🔚忠诚的可以信任的好人，🃫但从企业气氛来讲，紫微星国际终究是💿🗤🝤一家以亚裔为主的公司。
高管的结构构成里，最好是亚裔占比50%，白人、印度😇⚷🕿裔和其他少数族裔加在一起是50%，如此一来才能更好地获得在硅谷亚裔群体中的信任。
不过，这都不是最重要的。
最重要的是紫微星和紫微星国际名义上是两🕘🌑家各自独立的公司，可实际上在业务设计的时候，很多时候都是共通的。
就比如。
微🞓📰🞡信在国内有了什🆎么产品上的改版，要及时地分享给国外的Helo团队；Helo这☓⚥边有了什么技术的突破，也要及时地跟微信团队共享。
两家人其实是一家人。