除了人脉积累之外，担任圣塔学院院长的另外一个好处，便是知识的获取与自身能力的增长。
巫师世界的三级和半神级🏏🙅魔法师，不可能给那些四级以上塔⛫主打白工🂮💋🐏。
要想让这群强大的三级魔法🕢师尽心尽力的替自己维持圣🏇塔发展，这些塔主们首先就要付出等价的好处。🝨
最常见的好处，就是支付给这群三级或半神级魔法师🝈法则之物。
法🞀🐿则之力是巫师世界三级生物向四级迈进的重要媒介。
法则之物♷🍆的特殊性，使得这一等级宝物，向来在巫师文明都属于极其紧俏的资源。
哪怕巫师联盟的市场无比庞🕢大，且常年都有不同等级的法则之物被摆在台前。??????????????♱🌉☼?
但以正常三级或半神级魔法师的身家底蕴来看，要想完全靠买，来维持自己的日常研究，怕是不太现🈓实。
哪怕是最低等级的法则之物🕢，数量到了一定程度，也能轻松把一名半神级魔法师掏空。
更不必🔑⛟说，除了基础法则之力的研究之外，巫师世界魔法师们其它方面的实验研究，哪一个不是在烧钱？
因此，除了那些原生态的自然法则之物外，巫师文明目前最流行的一种法则之力研究方式，就是一方圣塔塔主以🗋🚀规则具现的方式，奉献出一丝属于自己的法则之力，供别人研究。
这也是为什💼么，塞恩师祖翠丽斯的碧😼燃之火圣塔，所吸引的大多都是火系元素师加入，作为圣塔学院院长的三位半神级魔法师，也全都是火系元素师的缘故。🈝⚺🖛
露涟蔓的碧之源圣塔资历较浅，不然等一定时间的推移发展，未来也应该能吸🟗引半神级植物系魔法师的加入。
黑暗之火大师此时邀请塞恩加入黑暗之火圣塔，并担任院长一职。
不仅仅是因为对方看好塞恩🕢，并看出了塞恩此时即将🝈晋升三级，也具备担任圣塔学院院🁕🅫长的资格。
还有一层更重要原因，是黑暗之火圣塔🗩🞔的几名院长，在半年前，不约而同向他提出了辞呈。
虽🞀🐿然古莫位面战争已经💍基本结束，暂时用不到这几个🝈三级或半神级院长的力量。
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但等到接下来返回巫师世界🕢，黑暗之火必然要面对巫师文明派出的专门团队的诘问及🎑🐜🀪调查。
到时候，黑暗之火光是💍处理这方🙢🌀面的事务，都会让自己焦头烂额，又哪还有多余的功夫再费心在圣塔运营上面。