大巴车上。
许耀民和助理，安排一众应聘者下车。
在车上的不少人，看🟅🚭🖨到工🀦厂的环境，露出失望的表情，尽管🕣来之前，就没有报什么希望。
黄修远和陆学东，向许耀民走过来。
“许经理，这就是第一批应聘者吗？”
许耀民微笑着回道：“这就是第一批，🅶如果黄总没有招到足够的人，我们🄳公司会根据情况，在这个月二十五号，再安排第二批人过来。”
“好，那我们就开始吧！”黄修远🎚👬带着一行人，走向厂长的小办公楼。
应聘者之中，一名戴方框眼镜的中年人，也在不露痕迹地观察着这🌋♎里🖉🐴🄇，和大部分人不一样，他并没有被表面迷惑。
从科锐提供的信息来🟅🚭🖨看，该🎳公司是刚刚成立的🅯科技公司，主营业务是废品回收和资源再利用。
不远处的两个年轻人，可能就是公司的投资🟓🜰人。
至于这个工厂，路过告示栏时，看到了一些情况🆖🏣，显然这工厂是刚刚收购的。
其他情况，短时间内没有办法了解，他对于回收产业，倒是有🏘🚔一点看法，这和他之前的职业有关系。
是否接受招聘，还要看这个公司的投资规模，以及投资人的心态，要是玩票性⚔质的，他可没有兴趣留下来。
很快排在他之前的两名应聘者，就先后进⛭入🟓🜰🟓🜰了办公室里。
看着第二名应聘者走出来，那一脸不🛪🟌屑的表情，🆖🏣他🞎走入办公室。
“♩🗐两位面试官，非常荣幸参与这一次应聘，这是鄙人的简历。”
“林先生，请坐。”黄修远翻了翻🎚👬简历，发现眼前的中年人，工作履历挺不错。
他好奇地问道：“林先生之前的履历不错，信🅯发铝电的子公司技术主管，丰田在🐴🄁国内的合资厂副总经理，为什么辞职？”
“主要是觉🚏得没有🏁🗉发展空间，想转一下行业。”林百杰微笑着回答。
“那林先生如何看待回收产业？”